學歷往往成為很多人茶余飯后的話題，在不經意的時間點也許會聽到你的學歷是什么？其實學歷成為考量一個人智慧的標桿，為什么說學歷很重要呢，因為只有走過的人才會明白，無論你想考公務員或者在單位升職加薪，其實最主要的門檻就是你的學歷，這也是你走向更高層的主要原因，今天老師就來為大家論述一下關于�？坪捅究粕瑫r考公務員的差距在哪里，針對想要參加五年制專轉本考試的學生一些參考。
一、崗位選擇；
公務員有國考和省考，國考一年一次，每年12月份考試；
江蘇省省考一年一次，也在12月份考試。
除此之外，還有知名度不是那么高的選調生考試。
Ⅰ、國考；
國考公務員職位分為四大類：中央黨群機關、中央國家行政機關（本級）、中央國家行政機關省級以下直屬機構、參照公務員法管理事業(yè)單位。
其中職位最普遍、崗位最多的是中央國家行政機關省級以下直屬機構。
在中央黨群機關、中央國家行政機關（本級）崗位中，甚至本科生都沒有太多的機會，大多需要碩士研究生及以上學歷。
Ⅱ、省考；
縱觀江蘇省省考的招考崗位，要求本科及以上學歷的占比88.21%，大專及以上學歷的占比0.37%。
在省考中，本科學歷依然為招錄主體。�？粕軋罂嫉膷徫粫容^少或者比較偏。
Ⅲ、選調生；
選調生的獨特性在于只面向全日制本科及以上應屆畢業(yè)生。
二、定崗定級；
在考上公務員入職之后，不同學歷在定級時也有不同：
大學�？飘厴I(yè)生，任命為一級科員、專業(yè)技術員、一級行政執(zhí)法員或者相當層次職級，定為二十六級；
大學本科畢業(yè)生、獲得雙學士學位的大學本科畢業(yè)生（含學制為六年以上的大學本科畢業(yè)生）、研究生班畢業(yè)和未獲得碩士學位的研究生，任命為一級科員、專業(yè)技術員、一級行政執(zhí)法員或者相當層次職級，定為二十五級；
獲得碩士學位的研究生，任命為四級主任科員、四級主管、四級主辦或者相當層次職級，定為二十四級。
三、工資待遇；
公務員的工作薪資比較穩(wěn)定，入職時本科生比�？粕劫Y也還是會有所差距，大概幾百塊，公積金等也會隨著薪資的基數有所差別。
四、遴選機會；
部門要求的部門工作人員。通過遴選，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員甚至可以直接到中央任職，是基層公務員向上提升的好機會。
現(xiàn)在從公務員里面遴選或者選調要求多數是本科及以上學歷，這也是�？瓶脊珓諉T的一個缺點。
五、晉升機會；
學歷更高，在晉升上是有優(yōu)勢的，但也不是說晉升只看學歷。在我們工作后，升職可能更多的是看個人能力，只要你好好努力，總會有發(fā)光的那天。
但是如果有那么一個晉升的機會，卻因為學歷而被限制，也是很可惜的事情。
綜上而言，�？粕脊珝徫贿x擇很少，和本科生差距很大；能報考的崗位，也會碰見很多本科生來競爭。因此建議想報考公務員的同學，還是先提升學歷，趁早備考只有一次機會的轉本。有了全日制本科文憑，選擇的機會就會增加很多，未來的發(fā)展之路也會越來越寬。
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