就業(yè)是民生之基、財富之源，事關千萬百姓每天的生活和全國的經濟發(fā)展大局。當前，我國數字經濟發(fā)展已進入新一輪的加速期，數據要素紅利加速釋放，將更好地發(fā)揮數字生態(tài)帶動新增就業(yè)的力量，開啟數字化就業(yè)新藍海，有利于落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，推動實現(xiàn)更加充分更高質量就業(yè)。

當群眾找工作遇到渠道不廣、人崗對接不準等問題時應如何解決？ 要解決好就業(yè)問題，一邊面對的是崗位供給，一邊是就業(yè)需求。如何打破它們之間原本互不相通的壁壘？數字化公共就業(yè)服務正在發(fā)揮著至關重要的作用。

近年來，各地人社部門結合當地就業(yè)服務需求，以信息化建設為抓手，努力推進公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系建設，讓數字化、date、information化等互聯(lián)網手段賦能公共就業(yè)服務，實現(xiàn)就業(yè)服務的供需精準匹配，進一步推動勞動者實現(xiàn)更高質量和更充分就業(yè)。其成效正在各個地區(qū)顯現(xiàn)。

第一，數字賦能公共就業(yè)服務，推動其供需匹配。數字技術在公共就業(yè)服務中的應用，可以打破供給與需求之間的壁壘，滿足就業(yè)者最關心、最直接、最現(xiàn)實的就業(yè)需求。實現(xiàn)公共就業(yè)服務的供需精準匹配，依賴對就業(yè)者需求信息進行及時、精準的收集與分析。大數據、人工智能等數字技術在一定程度上能夠幫助就業(yè)服務供給主體掌握就業(yè)者需求。

第二，數字賦能公共就業(yè)服務，推動其質量提升。新一代數字技術的應用將使公共就業(yè)服務的供給方式、供給效率更為豐富與高效，從而提高公共就業(yè)服務質量。以數字技術賦能公共就業(yè)服務，能夠有效提高數據資源的利用效率，實現(xiàn)科學決策與質量監(jiān)督，推動公共就業(yè)服務高質量發(fā)展。

第三，數字賦能公共就業(yè)服務，推動城鄉(xiāng)數字化就業(yè)服務均衡發(fā)展。數字技術能夠在不改變農村公共就業(yè)服務供給絕對總量的前提下，通過極低的邊際成本，達到更大范圍的優(yōu)質資源共享，最終實現(xiàn)城鄉(xiāng)公共就業(yè)服務均衡發(fā)展。

目前，由德生科技構建了一套融合了大數據，人工智能技術和互聯(lián)網運營能力，并能同時滿足市、縣、鄉(xiāng)、村各級政府服務部門，進行綜合就業(yè)服務管理的數字化就業(yè)服務體系已在全國給的落地運用，通過這一套系統(tǒng)服務體系，人社就業(yè)服務部門可以實現(xiàn)對勞動力就業(yè)檔案、公共就業(yè)服務、各類就業(yè)專業(yè)項目服務項目、工作人員、運營工具等多方面，進行全方位綜合管理。

隨著公共就業(yè)服務的不斷深入推進，德生科技也將進一步完善數字化就業(yè)服務，為數字化公共就業(yè)服務體系的建設提供更多層次、不同方位的的產品服務與支持。