要寫好一份領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的工作計劃并非易事。在實際工作中我們經(jīng)常遇到實際工作與計劃脫節(jié)的情況，有的工作計劃針對性不強(qiáng)，有的工作計劃概念混淆，層次不清，有的計劃太過超前，好高騖遠(yuǎn)，設(shè)想不切實際，難以實現(xiàn)，還有的計劃標(biāo)新立異、博取眼球，重表面文章、輕實質(zhì)內(nèi)容，重關(guān)注程度、輕實用價值……要想寫好的工作計劃，應(yīng)該以重視的態(tài)度、平常的心境、審度的視角，規(guī)劃新年的工作，期待新年的成長進(jìn)步。

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