，強(qiáng)鑫泰驗(yàn)廠考勤薪資AB帳系統(tǒng)既可用來管理核算真實(shí)考勤工資（即A帳），也可同時(shí)用來解決驗(yàn)廠難題(即B帳)，B帳的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)可以與A帳同步，比如人員檔案、請(qǐng)假資料等，自動(dòng)根據(jù)出勤數(shù)據(jù)，按勞動(dòng)法要求產(chǎn)生工資數(shù)據(jù)。強(qiáng)鑫泰科技是國(guó)內(nèi)唯一能實(shí)現(xiàn)AB帳數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)同步并自動(dòng)過濾不符合驗(yàn)廠規(guī)則的數(shù)據(jù)的考勤公司。支持審核當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)卡、突擊驗(yàn)廠、支持多套賬來應(yīng)對(duì)不同客戶的不同驗(yàn)廠要求。

  系統(tǒng)包含：人事管理、考勤管理、報(bào)表中心！可經(jīng)電腦自動(dòng)產(chǎn)生A、B兩套帳，它符合本地勞動(dòng)法和美國(guó)人權(quán)需求，以滿足客戶查廠需求。 

  系統(tǒng)有多語(yǔ)言、多公司、多帳套功能，多地區(qū)資料可以整合，以滿足跨國(guó)集團(tuán)(公司)的跨地區(qū)需求。

  系統(tǒng)可支持感應(yīng)IC考勤機(jī)、指紋考勤機(jī)，考勤處理速度快、操作方便，適合一般企業(yè)使用。

  系統(tǒng)由電腦產(chǎn)生考勤資料，考勤數(shù)據(jù)自動(dòng)生成工資數(shù)據(jù)，大幅度提高了工作效益，使工資報(bào)表更清晰準(zhǔn)確。

  系統(tǒng)有完整的提醒到期功能，及時(shí)提醒員工的招聘、試用、合同、生日、考勤、保險(xiǎn)、離職、年度調(diào)薪等，以便滿足HR人員管理的需求。

  系統(tǒng)還可以提供客戶的二次開發(fā)，以完全滿足客戶的需求，為客戶帶來更大的效益。

     考勤結(jié)果的處理方法

經(jīng)過對(duì)員工排班、打卡紀(jì)錄采集、相關(guān)請(qǐng)假單等的處理獲得一些數(shù)據(jù)之后，我們就可以進(jìn)行考勤計(jì)算了，這時(shí)應(yīng)該注意一些問題：

1．  關(guān)于打卡時(shí)間點(diǎn)

打卡時(shí)間點(diǎn)對(duì)于考勤結(jié)果是否準(zhǔn)確有著非常大的影響，尤其是一些特別的打卡如跨天班的打卡。如果不能實(shí)現(xiàn)跨天的計(jì)算，那幺這套軟件可以說是失敗的。還有另外一些情況也應(yīng)該能夠得到完美的解決如打卡時(shí)間是在休息的時(shí)間段之內(nèi)等的處理也要準(zhǔn)確。

（1）       上班打卡時(shí)間點(diǎn)

原則上以第一次打卡時(shí)間為準(zhǔn)，但是系統(tǒng)要能自動(dòng)正確判定有效的打卡，如第一次打卡錯(cuò)誤而后來另打卡正確，那幺應(yīng)該可以自動(dòng)獲得正確的打卡時(shí)間。如果是重復(fù)打卡，其間的時(shí)間小于2分種，只取其中的第一次。如果沒有打卡點(diǎn)，系統(tǒng)自動(dòng)搜索在上班時(shí)間內(nèi)的第1次打卡紀(jì)錄，如果搜索不到打卡紀(jì)錄，系統(tǒng)就會(huì)判斷為曠工。

（2）       下班打卡時(shí)間點(diǎn)的獲得

原則上取下班后的第一次打卡為有效打卡點(diǎn)。相關(guān)處理方法同上班點(diǎn)。