資質(zhì)辦理中對(duì)社保的要求，大概是很多資質(zhì)辦理企業(yè)關(guān)心的問(wèn)題。由于資質(zhì)辦理必須要人員社保，社保也就成為了申請(qǐng)的頭等大事。而在人員社保準(zhǔn)備中，如何用最少的錢，完成資質(zhì)辦理中人員社保證明，這是企業(yè)值得思考的問(wèn)題。關(guān)注資質(zhì)辦理中的人員社保社要求，了解社保的繳納期限很有必要。？下面就為大家詳細(xì)講解。

1、關(guān)于人員社保

，就需要滿足所申請(qǐng)資質(zhì)的人員要求，從而通過(guò)企業(yè)資質(zhì)的人員審核。在準(zhǔn)備的人員材料中，人員社保作為重要的證明材料，是企業(yè)申請(qǐng)中所列的每一個(gè)人員都應(yīng)具有的。為了通過(guò)建筑主管部門的人員審核，企業(yè)的人員社保是必不可少的，影響著企業(yè)能否通過(guò)資質(zhì)審核、拿到證書。

2、人員社保期限

（1）申報(bào)前三個(gè)月

企業(yè)辦理資質(zhì)時(shí)，需要準(zhǔn)備人員社保為3個(gè)月的，一般是資質(zhì)升級(jí)的時(shí)候。以為例，二級(jí)升一級(jí)、三級(jí)升二級(jí)資質(zhì)材料中有三個(gè)月的社保證明要求，而新辦新企業(yè)能申請(qǐng)的三級(jí)資質(zhì)社保期限則只是一個(gè)月。

（2）申報(bào)前1個(gè)月

對(duì)于新辦企業(yè)來(lái)說(shuō)，由于公司上述草創(chuàng)，所以國(guó)家對(duì)企業(yè)的資質(zhì)要求也不高。新辦企業(yè)除了不考察業(yè)績(jī)以外，人員社保的期限也多在一個(gè)月。

從上我們可以出，企業(yè)辦理資質(zhì)，人員社保并不一定要購(gòu)買近3個(gè)月的社保。企業(yè)了解到資質(zhì)的社保要求后，才能確定給人員社保購(gòu)買的期限，從而避免人員社保準(zhǔn)備問(wèn)題。需要注意的是，人員社保準(zhǔn)備中也有特殊情況，比如橋梁工程三級(jí)資質(zhì)，建造師和技術(shù)負(fù)責(zé)人要求三個(gè)月的社保，其他人員就是一個(gè)月的社保，這就需要企業(yè)依據(jù)要求準(zhǔn)備。

企業(yè)在辦理建筑施工資質(zhì)的時(shí)候，應(yīng)根據(jù)所申請(qǐng)資質(zhì)的要求，進(jìn)行人員的社保購(gòu)買。其中，要求為申報(bào)前三個(gè)月的，就必須買夠企業(yè)人員的3個(gè)月保險(xiǎn)；要求為一個(gè)月的，只要申報(bào)材料中有企業(yè)人員的1個(gè)月社保參保證明即可。